Кто может уходить в декретный отпуск, кроме мамы

Согласно статье 18 Закона Украины «Об отпусках» после окончания отпуска по беременности и родам по желанию женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста. Об этом пишет Координационный центр по оказанию правовой помощи, сообщает Finance.ua.

Кроме матери ребенка этот отпуск может быть использован полностью или частями также:

• отцом ребенка;
• бабушкой, дедушкой;
• другими родственниками, которые фактически ухаживают за ребенком;
• лицом, усыновившим или взявшим под опеку ребенка;
• одним из приемных родителей и родителей-воспитателей.

Отец намерен воспользоваться отпуском по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста. Какие документы нужны для оформления декретного отпуска отцу ребенка (или другому лицу)?

По месту работы необходимо предоставить:

• заявление на имя руководителя с просьбой о декретном отпуске;

• копию свидетельства о рождении ребенка;

• справку о том, что мать ребенка не ушла в декретный отпуск по уходу за ребенком по своему месту работы или вышла на работу до окончания срока социального отпуска.

Работодатели не имеют законного права отказывать отцу, который изъявил желание уйти в декретный отпуск.

По желанию человека, находящегося в отпуске по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста, он может работать на условиях неполного рабочего времени или на дому. В случае выхода на работу отпуск прерывается, однако выплата помощи при рождении ребенка не прекращается.

Как засчитывается в стаж. Отпуск по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста засчитываются как в общий, так и в непрерывный стаж работы и в стаж работы по специальности.